即墨区人民检察院与即墨公安分局联合办案。
本报11月15日讯 记者15日了解到，即墨区创新建立“法治难题项目化破解”机制，坚持问题导向，组织部门和镇街精准发力、全力攻坚，科学谋划和集中解决人民群众反映的法治领域突出问题，形成了一批实践创新和经验成效，人民群众获得感、幸福感、安全感不断增强。
“感谢你们帮我要回了血汗钱，在我们绝望和无助的时候，维护了我们的权益。”今年5月，在即墨区住建局的接待室里，来自泰安的建筑工人老张激动地把锦旗送到工作人员手中。近年来，为有效破解农民工欠薪难题，即墨区组织多部门联合成立百日攻坚行动指挥部，实施百日攻坚行动方案，2023年以来，共摸排52个重点欠薪项目，助力16400多名外来务工人员讨薪。
欠薪难题的妥善解决，是即墨区“法治难题项目化破解”机制有效运转的一个缩影。自创建“法治难题项目化破解”机制以来，即墨区始终坚持问题导向，着力破解基层法治领域历史遗留、社会治理、改革发展“三大难题”，主动加强需求供给，实施基层法治建设的为民办实事、营商环境优化、护航高质量发展“三大行动”。
“为提高校园及周边食品安全水平，我们积极征集群众意见建议和实际需求87条，建成校园周边食品安全智慧化应用平台，实现监管覆盖即墨区中小学174家、校园周边食品销售单位165家。在青岛市食品安全群众满意度调查中，即墨区食品安全群众满意度位居各区市前列。”谈到校园食品安全监管，即墨区市场监管局法规科科长韩晓波感到很欣慰。
通过主动实施“三大行动”，即墨区切实解决了校园及周边食品安全存在隐患、小区物业管理服务水平低、企业知识产权容易受到侵害、困境企业发展艰难、重点项目审批流程受阻等一系列法治领域难题。
如何持续推动即墨法治建设改革创新，也是“法治难题项目化破解”机制建立的一项重要考量。为此，即墨区以破解法治难题为契机，全面深化司法体制、柔性执法、放管服“三大改革”。
通过深入落实“法治难题项目化破解机制”，即墨区推动构建优质高效多样化的法治供给体系，促进法治供给与区域需求同频共振、双向奔赴、相互赋能，以更高水平法治护航区域高质量发展。两年来，49个部门单位，97项法治难题，27个典型经验成果，即墨区用一个个“民生答卷”托起“稳稳的幸福”。 （青岛晚报/掌上青岛 记者 刘卓毅 通讯员 于思玮）
