秋招旺季，招聘高峰，你心仪的offer在朝你招手。齐鲁人才网作为山东本土招聘平台，对2022届山东高校毕业生的就业数据进行详细的剖析，更好地了解高校毕业生的就业心理状态以及山东企业对高校毕业生的需求，从而实现求职者与企业“双赢”。
注：文中所展示数据仅对齐鲁人才网的用户样本数据负责，时间截止日期为2021年10月31日
超六成专科学历毕业生首选就业
齐鲁人才网对2022届山东高校毕业生毕业去向进行数据调查中发现：本科学历的高校毕业生选择升学的比例最大，占比40.15%；考编意向其次占比31.16%；求职与创业的毕业生各占15.39%和9.83%。专科学历的高校毕业生选择就业的学生比例最大，占比为52.34%；紧跟其后是升学意向占比为28.24%；创业意向为10.76%，排名第三位；考编及出国意向分别占比6.47%、2.19%。近年来的“考研热、考编热”促使毕业生持续增加，就业意愿在降低，本科学历毕业生慢就业成为主流，而山东专科学历毕业生就业意向强烈。
通过升学提高学历有助于缩短达成目标的距离，扩宽知识面，增强自身的核心竞争力，把握住机会，利于将来更好的就业。但同理，学历只是一个“敲门砖”，未来看得更多的是你在职场中的工作能力。充分了解你所处的行业做好职业规划，在实战过程中提升自己的软技能，成为中流砥柱的人才是终极目标。
通过数据山东高校毕业生在毕业时选择自主创业的人数也在不断增长，“低门槛”以及各地市支持和促进的政策下发，通过自主创业实现个人价值的不再遥不可及，利用互联网发现商机赚取第一桶金不再稀奇，新兴的行业和岗位也成为了年轻人的首选。会计专业的邱力毕业后进入银行工作，他说：“我不喜欢按部就班，我想要自由。”继而辞职选择自主创业，开设剧本杀实体店，通过一年的时间，对行业进行不断的考察与学习，打造了全市排名第一的实体店，实现了收入的增长。
专科学历毕业生求职意向旺盛，促成的因素究竟是哪些方面呢，齐鲁人才网的数据给我们做了详细的解答。
传统行业人才需求旺盛，技能人才成“香饽饽”
根据齐鲁人才网数据显示，2022届山东专科学历高校毕业生需求量行业分析排名可以看出，机械/设备/重工行业需求量占比最高，为17.32%；紧跟其次的是建筑/建材/工程行业，需求量占比为15.54%；第三名是石油/石化/化工行业，需求量占比为9.14%；同时，计算机软件行业需求量也得到了极大提升，排名第四位占比为6.13%。
山东传统工业大省名副其实，但距离工业强省还有一定距离，进入信息化时代，山东把握机遇转型升级，这次排名的变化预示着将推动产业基础再造，实现企业自动化、数字化、智能化，深入开展“数聚赋能”行动，加快集成电路、光电子、高端软件等关键基础领域创新突破，分行业提升产业链现代化水平。随着山东新旧动能转换的不断加速，制造业与人工智能、大数据、云计算等新技术不断融合应用，山东开展“人才兴鲁”行动，有效激发人才创造新活力，加快培育引进高层次人才，高质量发展离不开技能人才的支撑，拥有一技之长的专科学历人才依旧是主力军，从一线工人成长为一代宗师，发挥大国工匠精神，促山东经济发展。
专科学历毕业生薪酬预期更加务实
上图所示，本科与专科学历的高校毕业生薪酬呈上涨态势，但均与山东高校毕业生期望薪酬有所差距，其中2021年山东专科学历高校毕业生期望薪酬比专科学历人才市场化平均薪酬高385元，与2020年相比薪酬差距减少410元；而2021年山东本科学历高校毕业生期望薪酬比本科学历人才市场化平均薪酬高1246元。
诚然，高校毕业生在求学阶段时，学习所遵从的信条除了实现理想抱负，再者就是为今后美好生活的物质条件所奠定的基础。但一味地高标准尖端化的薪酬期望，与本身实际掌握的技能和知识储备相悖，再加上一直身处校园，社会实践性以及行业纲常准则的通悟性不足，便很难得到大型企业中资深人力资源部门人员的认可。我们广大山东高校人才需要对自己具有清醒的认知，而不是寄希望于影视传媒作品里那些梦幻朦胧的浮华。适当降低期望薪酬，关注得更多不是企业效益所营造的利润数目，亦关注行业本身的结构性发展前景与阶段性自身的成长进步空间，通过实践能力的显著提高，做到薪资的良性相辅相成。
实习经历是加分项，让你秒变offer收割机
根据齐鲁人才网数据显示，2022届山东高校毕业生在求职过程中，有实习经历毕业生的获得offer的占比45.12%；证书多排名第二占比24.25%；名校毕业第三位占比18.86%。这表明企业在招聘应届毕业生时，会关注毕业生的实习经历，并会偏爱于有实习经历的毕业生。
实习是加分项，更是拿到offer的法宝。还在象牙塔的学生们，一定要在校内积极参与实习，实习经历的加持会让你在入职后快速适应职场生活，在同批应届生中脱颖而出。最重要的是比同届毕业生更提前了解职场现状，知自身差距不断缩短成为最优秀的新人。在实习过程中不要过于在意自己的付出与薪酬，要重视这段经历带给自己的财富，相当于对自己的投资，不要怕遇到的困难，及时调整自己，平衡心态，注重每一次总结。山东专科高校采用“2＋0.5＋0.5”教学模式，开启“产教融合”途径培养技能型人才，以就业为导向，提升高校毕业生在就业市场上核心竞争力，未来“钱”景无量。
学科专业知识扎实，毕业万元薪资不是梦
根据齐鲁人才网数据显示，可以清楚地看到山东专科学历毕业生市场化薪酬按专业排名，软件技术专业以14465元稳居第一位；工程造价专业以12587元紧跟其后，石油化工与机械制造及自动化专业分别以11984元、10854元在第三位与第四位。由此可见山东市场化经济发展的宏观版图中对相关专业的需求依旧很大。
正如前文提到的实践能力与薪资是良性相辅相成，所以掌握好本源性的学科知识才是得到更高薪资的决策性问题。譬如以青岛部分研发充电桩的企业为例，新能源效能的新旧动能改造加之混电及纯电动汽车量化生产，都需要大量掌握包括软件技术中的逻辑语言和编程运算的新型技术性高校毕业生。同样充电桩的设备调试安装以及市场化方位部署，同样需要掌握熟练专业性的机械制造与自动化专业和电子商务专业的高校毕业生。见微知著，繁杂的创新型企业多线交织汇成了山东创新型市场化的新篇章，同样也对求职者提出了更高的行业要求，所以作为我们广大需求优秀职位的高校毕业生们，扎实专业课程学习才是首当其冲的自我完善出发点。（记者 刘琴）
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